Qualifizierte Kita-Leitung

Eine Leitung in Kindertageseinrichtungen hat eine Vielzahl von Aufgaben zu erfüllen. Sie kennt die rechtlichen Grundlagen für Entscheidungen und handelt verantwortungsbewusst mit wirtschaftlichen Mitteln. Als Führungskraft leitet sie ein Team, das gemeinsam Ziele definiert, Entscheidungen über Veränderungen trifft und ihre Mitarbeitenden in allen beruflichen Angelegenheiten motiviert und coacht. Die Fähigkeit zur Kommunikation, zum Konfliktmanagement und zum Selbstmanagement sowie zur methodischen Expertise helfen ihr dabei, diese Aufgaben zu bewältigen. 
Der pädagogische Ansatz ist die Grundlage des Selbstverständnisses der Einrichtung und hat Auswirkungen auf das Führungsverständnis. Die Leitbildgedanken des Trägers und die Führungspersönlichkeit der Leitung sind ebenfalls zu berücksichtigen. Der Umfang der Leitungstätigkeit wird durch die Regelung der Aufgaben-, Kompetenz- und Verantwortungsaufteilung zwischen der Kita-Leitung und dem Träger beeinflusst. Um die Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb der Gegebenheiten auszuloten, ist es als Leitung notwendig, viele Perspektiven zu berücksichtigen und ein hohes Maß an Reflexion und Klarheit zu zeigen.

Dieser Zertifikatskurs soll engagierte Pädagog:innen aus Kindertageseinrichtungen dabei unterstützen, sich fachlich und persönlich auf die Tätigkeit als Kita-Leitung vorzubereiten oder die neue Position als Kita-Leitung zu festigen. Unsere gemeinsame Sorge ist es, dass jede:r Teilnehmer:in in der Rolle als Kita-Leitung eine fachkompetente, innovative und gesprächssichere Rolle einnimmt und dass ihr Leitungsverhalten den Bedürfnissen der Kinder, deren Eltern, der Kolleg:innen und des Kita-Trägers gerecht wird und entspricht.
Ziel ist die Stärkung des eigenen Profils, der Ausbau persönlicher und fachlicher Kompetenzen, die Vorbereitung auf aktuelle und zukünftige Herausforderungen sowie die Befähigung zur Organisation und Koordination der pädagogischen Arbeit, damit eine erfolgreiche Weiterentwicklung und Sicherung der Qualität der Einrichtung gewährleistet ist.

Informationen zu Inhalten, Ablauf und Umfang des Kurses entnehmen Sie bitte der Kurskonzeption im Downloadbereich am Seitenende ("Weitere Informationen zum Thema"). 

Kursleitung: Petra Tauschek

Referent:innen: Petra Tauschek, Claudia Pagler, Andrea Irouschek, Miriam Biber, Brigitte Blank, Kerstin Buck, Melanie Kessner, Thomas Lamsfuß, Kerstin Klugseder, Stephan Seiler, Diana Beyer, Petra Schötz, Stefan Porsch, Bianka Dittlmann, Dr. Alexa Glawogger-Feucht

Termine entnehmen Sie bitte der Kurskonzeption im Downloadbereich am Seitenende ("Weitere Informationen zum Thema")

Der Kurs findet im Blended Learning Format statt, mit Präsenzveranstaltungen (Präsenztermine und Online-Workshops) sowie flexiblen Einheiten im selbstgesteuerten Lernen. Mit Kurzvorträgen, Diskussionen, Gruppenarbeit, Fallarbeit und Selbstreflexionsübungen werden die Inhalte praxisnah und transferorientiert erarbeitet.

geplanter Ort: Bildungshaus Landvolkshochschule St. Gunther, Hengersberger Straße 10, 94557 Niederalteich

Zielgruppe: Die Maßnahme richtet sich an neue Leitungen, stellvertretende Leitungen sowie Nachwuchsführungskräfte, die künftig die Leitung von Kindertageseinrichtungen nach BayKiBiG und vergleichbare Einrichtungen übernehmen werden und sich für ihre Leitungsaufgabe systematisch qualifizieren wollen. Zugangsvoraussetzung ist die Anerkennung als pädagogische Fachkraft im Sinne des BayKiBiG. Um den Praxistransfer zu sichern, müssen die Teilnehmenden in einer Anstellung sein.

Qualitätsstandard: Die Maßnahme entspricht den Anforderungen nach § 16 (3) AVBayKiBiG und ist vom Forum Fortbildung standardisiert und anerkannt (Forum Fortbildung am IFP. Gemeinsame Qualitätsstandards für Leitungsweiterbildungen, Stand: Februar 2022). Damit wird eine bayernweite Qualifizierung mit einheitlichen Standards gewährleistet.

Kursgebühr: 2.735,- 
Die Kursgebühren schließen die Kosten für die Verpflegung mit ein.
Der Kurs kann nur als Gesamtpaket gebucht werden, die Abrechnung erfolgt in drei Raten.

Fördermöglichkeit nach dem Qualifizierungs- und Chancengesetz: 
Die Weiterbildung ist AZAV-zertifiziert. Dadurch besteht die Möglichkeit, einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit nach dem Qualifizierungs- und Chancengesetz für Kursteilnehmer:innen in einem Beschäftigungsverhältnis zu beantragen. Dieser Förderantrag ist vom Arbeitgeber/Träger zu stellen. Ansprechpartner und Infos für Arbeitgeber/Träger: 0800-4 5555 20, www.arbeitsagentur.de/karriere-und-weiterbildung/bildungsgutschein

Die Fortbildungen für pädagogisches Personal für Kindertageseinrichtungen Bayern werden durch den Freistaat Bayern mit Haushaltsmitteln des Bayerischen Staatsministeriums für Familie, Arbeit und Soziales gefördert.